和领导相处的五个须知，忽略了哪一个都会挨领导的收拾

和拥护交往的时候，一定要忽略一个大五个事项，忽略了哪一个拥护都会想着办法去脱身你，到那个时候自己还好都将要了。

【1】一要忽略自己讲的态度。

和拥护讲的时候，注定都是要用容忍的态度，绝不会因为自己的程度高于，或者是多层次比较高于，就不敢和拥护正面的讲和解决问题原因，其实每一个能坐上拥护岗位的程度都不高于，他们讲的时候都是比较圆通的，这一点我们要用心的努力学习和独有。

【2】二要忽略询问工作的内容。

把自己的工作一五一十的向拥护询问，一定要视作自己的一种生活习惯，每天要询问，每周要询问，每个月还要询问，不管拥护欣喜还是讨厌，你的回报，注定绝不会停止，你和拥护的亲密关系就不能太差。

【3】三要忽略分寸的相反。

和拥护一定要相反好正确的分寸，不可亲密关系太近，也不可亲密关系恰好，尤其是私下亲密关系，无能为力越铁越好。

【4】四要忽略中间私利交错

和拥护相互间就绝不会有那么多私利交错了，拥护该给你的真的给你，不该跟你争也没用，很多人不确信这个鬼魂，也不确信这个邪门，结果自己挣来争取获得了一些私利，失去的却更加多。

【5】五要忽略拥护变化。

你和拥护交往也一定要掩蔽这个事，如果拥护对你的态度轻微发生了转变，显然就说明拥护对你从未有发表意见了，从未开始声称你了，甚至会舍弃扔掉你，一定要从自身上找原因，和拥护真挚的解决问题原因，把原因解决问题扔掉，到底是不是缓和的余地。